À la recherche d'un directeur de restaurant talentueux qui aimerait gagner entre 50 000 $ et 70 000 $ par année. Si c'est vous, continuez à lire...
Vous serez le directeur d'une entreprise de plusieurs millions de dollars avec 20 à 50 membres d'équipe et superviseurs ayant besoin de votre leadership. Il y a de nombreux rôles/responsabilités qui vous occuperont, défieront votre esprit et votre créativité, développeront vos compétences et vous permettront d'apprendre et de vous amuser en cours de route !
Vous devez avoir une expérience en gestion, de préférence dans le domaine de l'alimentation et des boissons. En plus de vos compétences en leadership, vous possédez les qualités/compétences suivantes :
· Motivé et axé sur la performance
· Compétences organisationnelles et de gestion du temps
· Posséder de solides compétences en communication / relations humaines
· Assumer la responsabilité et être responsable de la réalisation de l'objectif
· Être capable d'identifier et de résoudre rapidement les problèmes avec efficacité
La rémunération est négociable. De plus amples détails à ce sujet seront fournis plus tard dans le processus d'embauche.
Si vous pensez que vous seriez un ajustement, nous aimerions avoir de vos nouvelles!
Nous sommes un employeur d'égalité des chances. Nous respectons la dignité et la valeur de chaque individu sur le lieu de travail et valorisons l'importance de la diversité, de l'équité et de la confiance. Nous offrons un environnement de travail dynamique et une rémunération compétitive. Notre objectif est d'attirer, de développer et d'engager des employés dotés de capacités exceptionnelles et d'horizons divers. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Looking for a talented Restaurant Manager who would like to earn between $50,000 - $70,000 per year. If that's you, keep reading...
You will be the manager of a multi-million dollar business with 20-50 team members and supervisors needing your leadership. There are many roles / responsibilities that you will keep you busy, challenge your mind and creativity, develop your skills and keep you learning and, have a lot of fun along the way!
You should have management experience, preferably in Food and Beverage. In addition to your leadership skills, you would possess the following qualities/skills:
· Self-motivated and performance driven
· Organizational and time management skills
· Possess strong communication/people skills
· Embrace responsibility and be accountable for achieving target
· Be able to quickly identify and solve problems with efficiency
Compensation is negotiable. Further detail into this will be provided later in the hiring process.
If you feel you would be a fit, we would like to hear from you!
We are an equal opportunity employer. We respect the dignity and worth of every individual in the workplace and value the importance of diversity, fairness, and trust. We offer a dynamic work environment and a competitive compensation package. Our goal is to attract, develop, and engage employees with exceptional ability and diverse backgrounds. We thank all applicants for their interest, however, only those selected for an interview will be contacted.
Job Type: Full-time
Salary: $45,000.00-$70,000.00 per year
Benefits:
- Flexible schedule
- Store discount
Schedule:
- 8 hour shift
- Monday to Friday
- Weekend availability
Supplemental pay types:
- Bonus pay
Ability to commute/relocate:
- Aylmer, QC: reliably commute or plan to relocate before starting work (required)
Experience:
- Food management: 1 year (required)
Language:
- French (required)
- English (required)
Work Location: One location
Expected start date: 2023-05-22
